虽然视频号是2020年推出的短视频平台，但是由于抖音、快手等一众平台早已引发了短视频内容的热度，所以视频号对于大部分人来说，无论是接受程度，还是入手程度都相对比较简单。
而且从一个短视频完整的制作过程来看，文案、拍摄、剪辑、发布等内容，上手难度都比较低。基本用一天时间，就能把掌握基础内容，完成一个短视频制作。
这样的低门槛也就导致很多刚刚入行不久，或者在新媒体领域并没有深耕的人，寄希望于通过视频号代运营来快速积累财富。
但是下限低并不代表上限也低，视频领域的上限恰恰也很高。所以这些没有真正实力的代运营团队最终也会被无人问津。
那么如何才能判断，我们遇到的视频号代运营团队是具备真正实力的呢？
1、了解代运营团队视频号运营状况
一个视频号代运营团队自己的官方视频号，是检验其是否具备真正实力最有力的证明。
可以通过内容质量、内容数据、账号搭建3个方面对其进行判断。内容质量根据你是否能将其视频看完来判断；内容数据能看到的有4个“点赞、转发、收藏、评论”；账号搭建主要看其视频号主页编辑内容。
如果这3个方面看起来相对比较靠谱，就说明这个代运营团队起码是个正经的团队，是在这个领域内发展的团队。
当然，一般公司、企业、团队的官方视频号，相对于个人号来说，数据如果不是特别高也比较正常，这是基于视频号的特性，这一点不必强求。
2、了解代运营团队灵魂人物的视频号
一般一个公司如果想大力发展视频号内容，除了会令公司建立官方视频号之外，还会开通一个老板或董事长个人的视频号。
原因在于个人视频号可以更好地融入到视频号领域内的各种活动中，与视频号领域内的其他号主、平台、品牌商也容易产生更好的互动。所以相对于企业官方的视频号，老板或董事长等团队灵魂人物的视频号，会投入更多精力进行运营。
那么想要了解这个代运营团队的实力，也可以通过了解其灵魂人物的个人视频号的各项数据、内容质量，来对其团队进行判断。
3、了解代运营团队领域其他平台账号与视频号的联动性
的各个内容在目前已经形成了一套完整的生态系统，包含社交、图文、新闻、购物、运动、电商、出行、金融、媒体等多个领域的内容。
所以想要将视频号内容做的更好，绝对不能忽视视频号与生态中其他内容的联动性。例如视频号与的联动，视频号与朋友圈的联动，视频号与小程序的联动等等。
只有从宏观的视角来了解代运营团队的状况，才能判断这个代运营团队未来自身能够发展多远，能帮助你的公司发展多远。
4、了解代运营团队以往的代运营案例
了解代运营团队以往的代运营案例是最直接了解其实力的方式。不过之所以要把这一点放在最后来说，是因为现在有很多新生团队，虽然实力良莠不齐，但其中确实有能力不错的，不过可能你是其团队的第一个客户。
在这种情况下就需要通过以上3点方式来了解这个团队，当然如果你面对的是一个非新手团队，那么就可以直接通过其以往代运营的案例状况，来对其实力进行判断。
在了解以往案例的过程中，需要注意代运营团队承接业务的客户行业类型。因为很少有团队有能力承接所有行业领域的内容，他们注定会有几条主线，如果你看到他所展示给你的案例，与你所在的行业没有任何联系时，你需要结合自己的行业特性，对是由其进行代运营一事进行慎重考虑。
千万不能因为其以往的成果，而迷失了双眼。
通过以上4点内容，认真分辨，基本可以判断一个视频号代运营团队是否真的具备实力。
当然，你还可以通过远程办公，将一些代运营的线上工作，直接交给一些远程办公人员完成。
出于团队成本控制考虑，这也是一种不错的选择。
目前越来越多的公司都在通过远程办公的方式开展业务，在降低公司经营成本的基础上，还可以确保公司业务正常运营，何乐而不为呢？
当然，选对远程办公平台也很重要，像甜薪工场这样的平台里面汇聚了5w+的新媒体行业、短视频营销等各方面专业人才，可以为企业提供长期、稳定的服务。
而且，甜薪工场的整体运营架构、工作结算支付流程要公开透明的多，远程人员的简历也都是有着多年工作经验的人。
同时平台还会对整个交易过程进行督导，确保顺利地按时、按需完成工作内容。作为甲方的公司只需要做好对接工作就可以了，极大的提高了工作效率，降低了运营成本。
前期考量期平台帮助企业把控工作交付质量，后期双方满意可以签订长期合作的协议。
最重要的是，企业不用支付任何平台费用，就可以在甜薪工场找到心仪的远程办公人员。
